Die BFI Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger IT-Dienstleister mit Sitz in Nürnberg. Seit unserer Gründung im Jahr 1998 unterstützen wir unsere Kunden in spannenden Projekten rund um die IT und des Engineerings.

Unsere Schwerpunkte liegen dabei in den Bereichen Personaldienstleistungen, Outsourcing, Managed Services und der individuellen Softwareentwicklung.

Für unsere BFI Unternehmensgruppe suchen wir zum weiteren Ausbau unseres Teams eine/n

Teamleiter (m/w/d) Personalsteuerung

• • Sicherstellung der Einhaltung von Verträgen, Bestellanforderungen und Lieferterminen
• • Optimierung der Bestell-/ Einkaufprozesses
• • Lieferantenmanagement (Preisverhandlungen, Bewertung, etc..)
• • Optimierung Prozess Onboarding von neuen Dienstleistern
• • Auswahl von eigenen Außendienstmitarbeitern und Lieferanten
• • Ständige Weiterentwicklung und Verbesserung der wöchentlichen Einsatzplanung durch den Einsatz von Tools und Methoden wie z.B.
• unser ERP-Systemen
• • Sie sind ein Bindeglied zwischen Projektteam, Einkauf, Außendienst, Lagerwesen in kaufmännischen und projektbezogenen Fragen und
• arbeiten dadurch eng mit den Projektleitern, Abteilungsleitern und dem Management zusammen, um die Projektanforderungen und den
• Ressourcenbedarfe zu klären
• • Sicherstellung einer transparenten und lückenlosen Kommunikation zwischen den Abteilungen
• • Mitarbeit bei der Optimierung interner Prozesse und Tools
• • Führung, Motivation und Weiterentwicklung des zugewiesenen Teams
• • Förderung eines kooperativen Arbeitsklimas und einer lösungsorientierten Arbeitsweise

• • Berufserfahrung: Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Ressourcenplanung in den Bereichen Einkauf, Disposition,
• Projektmanagement.
• • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
• • Starke analytische Fähigkeiten: Erfahrung in der Arbeit mit Planungs- und ERP-Software sowie in der Analyse von Daten und
• Kapazitätsplanung.
• • Kommunikationsstärke: Fähigkeit, mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten und Informationen klar zu vermitteln.
• • Flexibilität und Belastbarkeit: Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld unter Zeitdruck zu arbeiten und sich auf wechselnde
• Anforderungen einzustellen.

• - Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnisse
• - Stellenbezeichnung mit Arbeitsort
• - Ihre Verfügbarkeit
• - Ihren Gehaltswunsch
• - eine Telefonnummer, über diese Sie am besten erreichbar sind

• - einen Einsatz in namhaften Unternehmen in ganz Deutschland
• - ein festes Monatsgehalt
• - individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• - eine individuelle Mitarbeiterbetreuung durch unser HR-Team
• - Sie sammeln wertvolle Berufserfahrungen in komplexen Projekt-Umgebungen
• - Möglichkeiten zur Übernahme beim Kunden
• - sehr gute Chancen auch für Berufseinsteiger